Испания пенсионный возраст: Пенсии для российских граждан, проживающих в Испании. Испания по-русски

Переехать в Испанию после выхода на пенсию – ВНЖ для пенсионеров

Испания ‒ это страна, в которой есть все: комфортный климат, богатая история и культура, изысканная гастрономия. Кроме того, бесплатная система здравоохранения в королевстве является одной из лучших в мире. Все эти условия делают планирование иностранцами выхода на пенсию в Испании довольно логичной и распространенной практикой. Этот шаг должен быть очень хорошо обдуман, чтобы избежать трудностей в такое уязвимое время, когда получение новых источников дохода, действительно, становится сложным испытанием.

В этой статье мы объясним, как уехать на пенсию в Испанию и получать там выплаты, если работа велась за границей или в нескольких странах на протяжении всего трудового периода, а также могут ли пенсионеры получить вид на жительство в Испании.

Содержание:

• Как стать участником программы?
• Получение визы пенсионера в Испании
• Пенсионная виза в Испании или проживание для граждан без права на работу
• Налоги для иностранных пенсионеров в Испании
• Открыты ли границы в Испании?
• Медицина для пенсионеров
• Как живут пенсионеры в Испании?
• Можно ли работать на пенсии?
• Размер пенсии в Испании
• Пенсионное обеспечение экспатов в Испании
• Получение ВНЖ на основании покупки недвижимости
• Поможем переехать в Испанию

Как стать участником программы?

Выйти на пенсию можно в Испании, даже если работа велась за рубежом. При этом выплаты будут производиться из той страны, где начислялся трудовой стаж.

При переезде в Испанию необходимо в печатной или онлайн-форме уведомить орган, ответственный за управление выплатой пенсии в стране, и указать номер счета для перевода платежей.

Выход на пенсию в Испании для иностранцев, которые работали в этой стране

Если работа осуществлялась в Испании, заявление для получения пенсии подается на тех же условиях, что и для любого испанца.

При этом необходимо выполнить следующие требования:

• Легально работать в Испании и перечислять взносы на социальное обеспечение в течение как минимум 15 лет.
• Срок минимальной непрерывной работы должен составлять 2 года.
• Для получения пенсии по старости необходимо проработать 35,5 лет и более.

Эти условия изменятся к 2027 году. Минимальный срок трудового стажа будет увеличен с 15 до 25 лет, а право на получение максимальной пенсии возрастет до 37 лет.

Каков пенсионный возраст в Испании?

Пенсионный возраст в Испании наступает по достижении 65,5 лет. В 2027 году он будет составлять 67 лет для мужчин и женщин независимо от того, являются ли они гражданами Испании или иностранцами, которые работали в стране.

Пенсия без взносов для иностранцев

Пенсия без взносов ‒ это пожизненная помощь, предоставляемая жителям Испании, которые находятся в пенсионном возрасте и не имеют достаточного дохода для собственного обеспечения всем необходимым. Пенсия без взносов может выплачиваться как испанцам, так и иностранцам при следующих условиях:

• Достижение возраста 65,5 лет.
• Не получать пенсию по старости.
• Если годовой доход ниже установленного Правительством минимума. В 2020 году этот предел составлял 5538,40 евро.
• Если срок проживания в Испании не менее 10 лет, начиная с 16-летнего возраста до момента подачи заявления на получение пенсии.

Максимальная сумма устанавливается каждый год. В 2021 году она составляет 402,80 евро в месяц, 14 выплат в год.

Пенсия по старости

Можно подать заявку на пенсию по старости онлайн или лично в офисе Национального института социального обеспечения (INSS).

Выход на пенсию иностранцев, которые работали в нескольких странах

Благодаря 103 соглашениям, которые Испания подписала с другими странами, можно суммировать годы, проработанные в разных странах. При этом возраст выхода на пенсию варьируется в зависимости от страны.

Получение визы пенсионера в Испании

Гражданин европейской страны, въезжающий в Испанию на срок не более 3 месяцев в году, не обязан регистрироваться в качестве резидента. Гражданин ЕС может свободно перемещаться по территории сообщества.

Если срок проживания составляет более 3 месяцев, необходимо уведомить о своем присутствии, зарегистрироваться в качестве резидента и выполнить следующие условия:

• Иметь полную медицинскую страховку в Испании.
• Иметь достаточный доход, чтобы жить в Испании без получения финансовой помощи (это может быть пенсия из другой страны, сбережения или другие источники).

Разрешение на постоянное проживание в Испании могут получить те, кто проживал на территории страны в течение 5 лет подряд на законных основаниях.

Пенсионная виза в Испании или проживание для граждан без права на работу

Три месяца в году можно проводить в Испании по туристической визе. Но на более длительный срок нужно получать визу без права на работу. ВНЖ для пенсионеров дает возможность жить в Испании без какой-либо экономической деятельности в течение года. После окончания срока можно продлить его еще на 2 года, до достижения 5 лет, после чего следует получить разрешение на постоянное место жительства.

Условия ВНЖ для пенсионеров без права на работу

Для получения визы пенсионера иностранцы должны выполнить ряд требований:

• Иметь на банковском счете не менее 40 000 евро.
• Оформить полную медицинскую страховку в испанской страховой компании.

Налоги для иностранных пенсионеров в Испании

Полученные в других странах доходы иностранных пенсионеров, проживающих в Испании, которые также являются налоговыми резидентами, облагаются налогом. Так, пенсия немецкого пенсионера, переехавшего в Испанию и оплачивающего налог в Германии будет облагаться дополнительным налогом. При этом нужно учитывать соглашение о двойном налогообложении.

Когда иностранный пенсионер считается налоговым резидентом Испании?

• При пребывании на испанской территории более 183 дней в году.
• При проживании в Испании супруга(и) или несовершеннолетних детей.
• Если экономическая деятельность прямо или косвенно ведется в Испании.

Открыты ли границы в Испании?

В настоящее время возможность въезда в страны, в том числе в Испанию, напрямую связана с распространением коронавирусной инфекции и с ситуацией в здравоохранении.

Согласно Приказу INT/1304/2021 существует 2 условия, выполнив которые, туристы могут свободно въезжать в Испанию:

1. Туристы должны быть привиты вакциной, одобренной Европейской комиссией по лекарственным средствам или ВОЗ.
2. С момента завершения полного цикла вакцинации до даты въезда должно пройти как минимум 14 дней.

Медицина для пенсионеров

Испанская система здравоохранения является одной из лучших в мире, в частности в плане поддержки здоровья пожилых людей. Несколько исследований доказывают данное положение. Согласно данным рейтинга «Глобал Хелс Индекс» (Global Health Index) компании «Блумберг» (Bloomberg), в 2019 году Испания заняла высокие позиции во всем мире, обогнав Италию как самую здоровую страну планеты.

На сегодняшний день Испания находится на 3-м месте во всем мире по продолжительности жизни, которая составляет здесь 82,2 года, и это несмотря на то, что в стране на здравоохранение на душу населения инвестируется лишь 2085,53 евро, что значительно ниже по сравнению, например, с США, где эта цифра составляет 9536 американских долларов (8448,42 евро).

Другие исследования, основанные на анализе восприятия экспатами испанской системы здравоохранения, доказывают аналогичные выводы. Согласно ежегодному опросу «Экспат Инсайдер 2019» (Expat Insider 2019), которое проводит международное сообщество экспатов «ИнтерНейшенс» (InterNations), Испания находится на 3-м месте в мировом рейтинге по качеству предоставляемых услуг в области здравоохранения.

Испанская система здравоохранения располагает 13 000 центрами первичной медико-санитарной помощи, 10 000 кабинетами, 2000 пунктами неотложной внебольничной помощи и 466 больницами, что свидетельствует о широком охвате квалифицированной медицинской помощью всей территории Испании.

Кроме того, одним из преимуществ системы является возможность записи на прием в соответствующий медицинский центр онлайн, в любой день и в любое время.

При этом во многих городах страны работают система телефонной связи «Здоровье отвечает» для решения вопросов здравоохранения граждан, а также онлайн-приложение для просмотра медицинских данных и отчетов.

Как живут пенсионеры в Испании?

Одним из наиболее заметных социальных изменений в жизни испанских пенсионеров является увеличение тенденции проживания в одиночку во время выхода на пенсию. По данным INE, 23,9 % испанских мужчин и 40,2 % испанских женщин живут одни.

Несмотря на это, в Испании и в целом в южных странах число контактов между различными поколениями семьи выше, чем в странах Центральной и Северной Европы. Семья выполняет функции солидарности и взаимопомощи, которые в других случаях относятся к сфере общественной защиты.

Согласно исследованию «Еврофаунд» (Eurofound), странами, в которых этот контакт между поколениями развит больше всего, являются Италия, Греция и Испания. В Испании более половины тех, кто старше 65 лет, видят своих детей ежедневно или практически ежедневно.

Отвечая на вопросы: «Хорошо ли жить в Испании, и чем заниматься на пенсии?», обратимся к выводу, сделанному на основе европейского социального обзора.

Испанцы считают себя довольно счастливыми по сравнению с жителями соседних европейских стран. Те, кто старше 65 лет, чувствуют себя немного счастливее, чем те, кто моложе 65 лет, по шкале от 0 до 10, где 0 означает «абсолютно несчастен» и 10 ‒ «абсолютно счастлив».

Пенсионеры в Испании получают полное бесплатное медицинское обслуживание, занимаются активной социальной жизнью, путешествуют.

Можно ли работать на пенсии?

Все чаще люди преклонного возраста совмещают свою пенсию с работой. Это могут быть, например, лица, нуждающиеся в дополнительном доходе для поддержания достойного уровня жизни, или предприниматели, которые продолжают свой бизнес после достижения пенсионного возраста, а также работники, которые хотят чувствовать себя активными и вносить вклад в развитие общества. Поэтому законодательство страны предусматривает ряд условий, при которых пенсионеры могут продолжать работать, получая пенсию.

Активный выход на пенсию

Этот способ позволяет совмещать получение пенсии по старости с самозанятостью или работой по найму без ограничения рабочего дня.

Общее правило заключается в том, что работа сочетается с или удержанием 50 % пенсии по старости.

Частичный выход на пенсию

Это выход на пенсию после достижения 60-летнего возраста. При этом сокращение рабочего дня может составлять от 25 до 85 % в зависимости от выбранного вида деятельности. При достижении возраста, превышающего обычный возраст выхода на пенсию, заключается временный договор.

Гибкий выход на пенсию

Гибкий выход на пенсию позволяет пенсионерам вернуться к трудовой деятельности в качестве лиц, занятых по найму, при условии, что рабочий день составляет от 50 до 75 % от обычного рабочего дня. Прежде чем приступить к работе, необходимо проинформировать органы социальной службы, которые будут устанавливать размер выплат.

Самозанятые пенсионеры с доходом ниже SMI

Общий закон «О социальном обеспечении» также предусматривает возможность согласования выплаты 100 % пенсии по старости с самозанятостью при условии, что годовой доход от работы не будет превышать суммы минимальной заработной платы, установленной на этот год. Такие пенсионеры не обязаны делать взносы в систему социального обеспечения, хотя они должны выполнять налоговые обязательства для самозанятых лиц.

Размер пенсии в Испании

Пенсия по старости ‒ это сумма, которую государство выплачивает людям после окончания трудовой деятельности.

В 2021 году максимальная сумма пенсии была установлена на уровне 2707,49 евро в месяц и 37 904,86 евро в год, распределенных по 14 платежам. Что касается минимума, то он зависит от нескольких факторов, кроме типа пенсии.

Пенсия по старости для лиц старше 65 лет, имеющих на иждивении супругов, составляет не менее 851 евро в месяц или 11 914 евро в год.

Согласно Королевскому указу 46/2021, в 2021 году пенсии выросли на 0,9 %. К 2022 году увеличение будет рассчитываться на основе среднего индекса потребительских цен (ИПЦ) предыдущего года.

Пенсионное обеспечение экспатов в Испании

Чтобы получить пенсионное обеспечение, необходимо наличие общего стажа не менее 15 лет в стране, где велась непрерывная работа, и минимум один год ‒ в Испании. При достижении 65-летнего возраста экспаты получают минимальную пенсию ‒ около 630 евро в месяц. При этом Испанским государством предусмотрены дополнительные выплаты для обеспечения прожиточного минимума.

При выходе на пенсию по выслуге лет доплаты не производятся. Пенсия выплачивается через Испанский банк в евро. При этом стаж работы на территории Испании должен составлять не менее одного года.

Получение ВНЖ на основании покупки недвижимости

Золотая виза для пенсионеров в Испании ‒ это виза на жительство, которая предоставляется иностранцам, заинтересованным во въезде в Испанию и значительных капиталовложениях.

В этом случае можно инвестировать, например, в покупку дома в Испании, стоимость которого должна быть не меньше 500 000 евро.

Где выдается виза?

В консульстве Испании, находящемся в стране проживания, если инвестор находится за пределами Испании.

Запрос на получение ВНЖ для пенсионеров в Испании через визу инвестора делается через Объединение крупных компаний и стратегических коллективов (UGE-CE).

Получение ВНЖ на основании покупки недвижимости сопровождается сбором необходимых документов:

• Заявление.
• Паспорт.
• Фотография.
• Медицинское страхование.
• Свидетельство об отсутствии судимости в стране происхождения, апостиль.
• Официально подтвержденное наличие финансовых средств у себя и членов семьи (если таковые имеются) на период проживания в Испании.
• Разрешение на осуществление инвестиций.
• Регистрационный сертификат, оплата регистрации собственности и акт покупки. Этот сертификат должен включать сумму приобретения и подтверждать наличие инвестиций в недвижимость в Испании в размере 500 000 евро без каких-либо сборов или залогов.
• Оплата соответствующих административных сборов.

Срок действия визы

Инвесторы в активы недвижимости с договором задатка: разрешение через 6 месяцев.

Виза инвестора: 1 год.

Первоначальное разрешение для инвестора: 2 года.

Продление разрешения для инвестора: 5 лет.

Срок оформления: 10‒20 дней.

Поможем переехать в Испанию

Мечтаете жить на пенсии в теплой, гостеприимной стране? Специалисты Spain-Real.Estate готовы подобрать подходящую для вас недвижимость от застройщика в Испании и помочь с оформлением ВНЖ и Золотой визы. Доверьте свой выбор профессионалам!

Путеводитель по испанским пенсиям: Как получить пенсию в Испании

Пенсии в Испании щедрые, и иностранцы, работающие в Испании, получают испанскую пенсию, если они соответствуют определенным условиям.

В Испании существует обязательная пенсионная система, которая финансируется за счет взносов в испанскую систему социального обеспечения.

Иностранные резиденты, работающие в Испании, могут претендовать на испанскую пенсию, если они соответствуют определенным критериям. В некоторых случаях вы можете переводить международные пенсии, чтобы они засчитывались в вашу пенсию в Испании.

Это руководство по пенсиям в Испании включает разделы о:

• Пенсионная система Испании
• Кто имеет право на пенсию в Испании
• Пенсии в Испании для экспатов
• Пенсионные ставки и взносы в Испании
• Дополнительные пенсии в Испании
• Ненакопительные пенсии в Испании
• Другие пенсии в Испании
• Заявление на получение пенсии в Испании
• Консультации по вопросам пенсий в Испании
• Полезные ресурсы

Содержание

1. Пенсионная система Испании
2. Кто имеет право на пенсию в Испании?
3. Пенсионный возраст в Испании
4. Кто может претендовать на государственную пенсию в Испании?
5. Что будет, если вы не имеете права на полную пенсию?
6. Пенсии в Испании для экспатов
7. Перевод пенсии в Испанию
8. Пенсионные ставки и взносы в Испании Несмотря на недавние реформы, ставки испанской накопительной пенсии, зависящие от заработка, остаются одними из самых высоких в Европе. Пенсионные ставки до уплаты налогов для получения полной пенсии в Испании составляют более 81% от годовой зарплаты брутто. Это самый высокий показатель среди стран ЕС. Испанские пенсии финансируются за счет взносов работников в размере около 4,7% от их заработной платы. Работодатели отчисляют 23,6% от зарплаты работника. Самозанятые работники несут ответственность за уплату всех своих взносов, что означает, что они лично платят больше в счет своей испанской пенсии. Ставки испанской пенсии рассчитываются в зависимости от того, сколько вы зарабатываете и сколько лет вы работали и делали взносы в Испании. Если вы проработаете минимально необходимые 15 лет, вы получите не менее 50% от максимальной выплаты. Этот процент увеличивается за каждый дополнительный проработанный год, достигая максимальных 100% для тех, кто проработал 36 лет (к 2027 году этот показатель увеличится до 37 лет). В Испании установлен минимальный и максимальный размер государственной пенсии. Максимальная сумма в 2019 году составляла 2617,53 евро. Минимальный размер составляет 642,90 евро для тех, у кого есть работающий супруг, и 835,80 евро для тех, у кого супруг находится на иждивении. В год производится 14 выплат. Средний размер государственной пенсии в Испании составляет 1205 евро для мужчин и 750 евро для женщин. Последние пенсионные реформы также означают, что испанская пенсионная система больше не привязана напрямую к инфляции. Выплаты также зависят от «факторов устойчивости», таких как продолжительность жизни, количество пенсионеров и экономическая ситуация. Вы можете рассчитать размер своей испанской пенсии на сайте государственного социального обеспечения. Кроме того, вы можете воспользоваться онлайн-калькулятором пенсии. Налоги на пенсии в Испании Пенсии в Испании облагаются налогом по прогрессивным ставкам в диапазоне 8-40%. Взносы, сделанные в пользу испанской пенсии, подлежат вычету из налогооблагаемой базы. Налоговые льготы также доступны через частные пенсионные планы с третьей ступенью, известные как Ahorro 5. Эти планы позволяют накопить до 5 000 евро, которые могут быть востребованы по истечении пяти лет и далее; существует гарантия 85% и отсутствие налогов до пяти лет. Пенсионеры старше 65 лет, продающие недвижимость в Испании, могут получить еще одну налоговую льготу. Прибыль от продажи недвижимости в размере до 240 000 евро в год не облагается налогом, если задействован пенсионный план с аннуитетом. Дополнительные пенсии в Испании Хотя в последние годы государство пытается стимулировать трудовые и частные пенсии, они все еще не так хорошо развиты, как во многих других странах. Уровень охвата составляет около 54% трудоспособного населения, но уровень взносов со стороны тех, кто в них участвует, невысок. Трудовые пенсии доступны в основном в крупных и международных компаниях, в настоящее время только около 7% испанских работодателей предлагают свои планы. Хотя традиционно пенсии финансируются работодателем, они становятся все более основанными на взносах, причем работники вносят от 20 до 35%. Взносы работодателя в профессиональные пенсионные планы ограничены суммой около 8 000 евро в год. Ежегодные взносы как работодателя, так и работника подлежат вычету из налогооблагаемой базы в пределах 8 000 евро. Пенсионеры могут выбрать один из трех вариантов выплат: аннуитет, единовременная сумма или комбинация обоих вариантов. Другими вариантами являются частные пенсии в Испании через пенсионный фонд или прямое страхование, которые позволяют участникам делать индивидуальные взносы по согласованной ставке. Вы можете получить доступ к ним через финансовые учреждения, такие как банки и страховые компании. Испанское налоговое законодательство в отношении частных пенсий позволяет не облагать налогом ежегодные взносы в размере до 10 000 евро или 30% от вашей зарплаты (в зависимости от того, что меньше). Если вы старше 50 лет, эта сумма увеличивается до €12 000 или 50% от зарплаты. Резиденты Испании могут заявить об этом освобождении от уплаты налогов в своей ежегодной налоговой декларации. Ненакопительные пенсии в Испании Люди, которые не имеют права на получение испанской пенсии на основе взносов и не имеют достаточного дохода, могут получать базовую пенсию в Испании через обязательное страхование по старости и инвалидности — или Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez (SOVI) — которое не зависит от системы взносов, а основывается на нуждаемости. Страховая пенсия в Испании — это обязательное страхование по старости и инвалидности. Это пенсия по средствам, доступная всем гражданам Испании в возрасте старше 65 лет или 60 лет в случае инвалидности, зарабатывающим меньше порогового уровня (5 164,60 евро в год в 2018 году). Иностранные резиденты могут претендовать на ненакопительную пенсию, если они прожили в Испании не менее 10 из последних 15 лет (включая два года до подачи заявления) и соответствуют всем другим требованиям. Ваш размер пенсии будет зависеть от вашего дохода и количества иждивенцев, но он будет составлять 25-100% от пороговой суммы. В настоящее время максимальная сумма составляет чуть более 430 евро в месяц, если вы не получаете никакой другой пенсии и не имеете других регулярных источников дохода. Поскольку это пенсия по средствам, при определении права на получение пенсии учитываются и не связанные с работой финансы, такие как сбережения и доход партнера. Заявления рассматриваются каждым региональным пенсионным органом. Вы можете узнать, где можно подать заявление, здесь. Другие пенсии в Испании Пенсия по случаю потери кормильца В случае смерти человека пенсия по случаю потери кормильца может быть выплачена пережившему супругу или детям в рамках испанской пенсионной системы. Это при условии, что умерший сделал минимальные 15 лет отчислений в систему социального обеспечения. Супруг/супруга имеет право на получение пенсии, если он/она не вступил/а в новый брак. Пенсия вдовы или вдовца рассчитывается в зависимости от различных факторов, включая статус занятости умершего на момент смерти, причину смерти, доход супруга, наличие иждивенцев. Размер пенсии составляет 52-70% от пенсионного пособия умершего. Пережившие дети в возрасте до 21 года (или инвалиды старше этого возраста) имеют право на сиротскую пенсию, если они потеряли родителя. Эта пенсия рассчитывается в размере 20% от пенсионного пособия умершего, или до 70%, если ребенок потерял обоих родителей. Это право прекращается, если ребенок усыновлен или вступил в брак. Пенсия по инвалидности В Испании существует четыре вида государственной пенсии по инвалидности: Частичная постоянная нетрудоспособность — когда инвалидность снижает способность работника выполнять обычную работу не менее чем на 33%. Это приводит к единовременной выплате, равной 24 месяцам базовой пенсионной ставки. Полная и постоянная инвалидность — когда работник больше не может выполнять свою работу из-за инвалидности, но может быть в состоянии выполнять другую работу. Пенсия выплачивается в размере 55-75% от полного размера пенсии. Полная постоянная инвалидность— когда инвалидность работника не позволяет ему выполнять любую работу, выплачивается 100% от размера пенсии. Тяжелая инвалидность — когда работник больше не может выполнять какую-либо работу и нуждается в уходе или помощи для выполнения повседневных функций в связи с характером его инвалидности, выплачивается 100% размера пенсии. Также выплачивается дополнительная надбавка для покрытия расходов по уходу. Пенсии по случаю потери кормильца и инвалидности также доступны в качестве ненакопительных пенсий через SOVI по более низкой ставке для тех, кто не имеет права на накопительные пенсии. Подача заявления на получение пенсии в Испании Чтобы подать заявление на получение испанской пенсии, вы должны посетить местный INSS для подачи заявления на получение пенсии и необходимых документов в течение трех месяцев до или после вашего последнего дня работы. После этого INSS обработает заявление. Пенсионные выплаты, как правило, осуществляются с учетом последнего рабочего дня, но не более чем за три месяца. Формы заявлений можно найти на сайте государственных пенсий. Вместе с заявлением вам необходимо предоставить следующее: ID действительный испанский идентификационный номер; если вы претендуете на специальную пенсию или досрочную пенсию, подтверждение того, что вы соответствуете требованиям для получения этой пенсии Если в какой-то момент ваше финансовое или семейное положение изменится — например, вы вступите в новый брак — вам необходимо сообщить об этих изменениях в местный орган власти, который занимается оформлением вашей испанской пенсии. Финансовые и семейные изменения могут повлиять на размер вашей пенсии в Испании, и вы можете получить необоснованные льготы, которые, как правило, придется вернуть. Консультации по вопросам пенсии в Испании Поскольку в Испании доступны различные варианты пенсионного обеспечения, имеет смысл обратиться за профессиональной консультацией, прежде чем планировать свой доход на пенсии в Испании. Полезные ресурсы Офис социального обеспечения — информация о пенсиях и социальном обеспечении в Испании IMSERSO (Instituto de Mayores y Servicios Sociales) — испанский институт по делам пожилых людей и социальных услуг
9. Налоги на пенсии в Испании
10. Дополнительные пенсии в Испании
11. Ненакопительные пенсии в Испании
12. Другие пенсии в Испании
13. Пенсия по случаю потери кормильца
14. Пенсия по инвалидности
15. Подача заявления на получение пенсии в Испании
16. Консультации по вопросам пенсии в Испании
17. Полезные ресурсы
18. Видео

Пенсионная система Испании

В Испании действует трехкомпонентная пенсионная система, которая состоит из:

• Государственная пенсия Испании (первая ступень) финансируется за счет обязательных взносов и доступна для всех жителей, работающих в Испании; она также включает пенсии по потере кормильца.
• Пенсии компаний и сотрудников (вторая ступень), условия и доступность которых зависят от работодателя.
• Частные пенсии (третья ступень), которые являются добровольными и обычно имеют более гибкие условия, чем государственная пенсия Испании. Например, некоторые из них позволяют снимать накопления до наступления пенсионного возраста в Испании.

Государственная пенсия в Испании (первая ступень) охватывает две категории, по которым люди могут претендовать на получение пособий. Это:

• накопительная пенсия, основанная на взносах на работу и социальное обеспечение в Испании;
• ненакопительная пенсия для обеспечения базового экономического положения жителей страны, которые не имеют права на другие виды пенсионной поддержки. В основном это касается семей с низким уровнем дохода и людей с ограниченными возможностями

За государственную пенсию в Испании отвечает Министерство инклюзии, безопасности и миграции (Ministerio de Inclusion, Seguridad Social y Migraciones). Правительство тратит на пенсии около 11,4% ВВП, что выше среднего показателя по странам ОЭСР, составляющего 8,2%.

Несмотря на щедрые пенсионные ставки в Испании, правительственные реформы последних лет направлены на снижение зависимости от государственной пенсии и укрепление второй и третьей составляющих испанской пенсионной системы. Они включают в себя повышение пенсионного возраста и ужесточение требований для досрочного выхода на пенсию.

Некоторые эксперты отмечают, что реформы были недостаточными для стимулирования инвестиций во вторую и третью составляющие.

Кто имеет право на пенсию в Испании?

Пенсионный возраст в Испании

Реформы 2013 года предусматривали повышение государственного пенсионного возраста в Испании с 65 до 67 лет к 2027 году. До 2018 года пенсионный возраст увеличивался со скоростью один месяц в год. После этого он увеличивается на два месяца в год. К 2020 году он составит 65 лет и 10 месяцев.

По-прежнему можно выйти на пенсию в 65 лет, если вы платили взносы в систему социального обеспечения 37 лет. К 2027 году этот показатель увеличится до 38,5 лет.

Добровольный досрочный выход на пенсию в Испании был ограничен. Вы можете выйти на пенсию на два года раньше, если соответствуете определенным условиям и платили взносы не менее 35 лет.

Кроме того, есть некоторые особые случаи — например, работники-инвалиды или те, кто занят на опасных работах, таких как пожарные, — когда вы можете претендовать на полную испанскую пенсию с 60 лет (или даже с 52 лет в некоторых ситуациях), если вы сделали достаточно взносов.

Частичный выход на пенсию и гибкий выход на пенсию также доступны в Испании в качестве вариантов досрочного выхода на пенсию.

Кто может претендовать на государственную пенсию в Испании?

Чтобы претендовать на минимальную государственную пенсию, вы должны проработать и платить взносы в систему социального обеспечения Испании не менее 15 лет. Кроме того, как минимум два из этих лет должны приходиться на 15-летний период, непосредственно предшествующий обращению за пенсией.

Существуют некоторые исключения, которые могут засчитываться в период уплаты взносов, например, декретный отпуск, безработица или определенные производственные вредности.

Чтобы претендовать на полную ставку испанской пенсии, вы должны проработать и внести взносы не менее 36 лет. К 2027 году этот показатель увеличится до 37 лет.

Самозанятые работники в Испании могут претендовать на пенсию, если они зарегистрированы и платят взносы в фонд социального страхования Испании для самозанятых.

Что будет, если вы не имеете права на полную пенсию?

Те, кто не имеет права на полную пенсию в Испании, могут претендовать на государственную пенсию в Испании по сниженной ставке. Это при условии, что они сделали минимальные взносы.

Если вы не делали достаточных взносов из-за низкого дохода, вы можете претендовать на ненакопительную пенсию в Испании, если вы соответствуете требованиям. Более подробную информацию вы найдете в следующем разделе.

Если вы не делали достаточных взносов из-за того, что не жили и не работали в Испании достаточно долго, вы не сможете претендовать на государственную пенсию в Испании.

Граждане ЕС/ЕАСТ и граждане стран, заключивших пенсионные соглашения с Испанией, смогут перевести взносы, сделанные в своих странах, чтобы они засчитывались для получения пенсии в Испании. Остальным придется полагаться на частные пенсии, профессиональные пенсии или личные сбережения.

Пенсии в Испании для экспатов

Если вы переехали в Испанию из другой страны ЕС/ЕАСТ, ваши страховые взносы в других странах-членах ЕС могут быть учтены при расчете вашего права на испанскую пенсию.

Например, если вы проработали в Испании всего 10 лет, но до этого 20 лет работали в Нидерландах, вы можете претендовать на пропорциональную испанскую пенсию, а также пропорциональную голландскую пенсию. Например, вы будете получать пониженный размер пенсии только за те годы, которые вы проработали.

Вы начнете получать эти пенсии по достижении установленного законом пенсионного возраста в каждой стране. Это означает, что сумма, которую вы получаете, может отличаться, если эти пенсионные возрасты разные. Страна, в которой вы проживаете, отвечает за обработку вашего заявления и объединение ваших документов из всех стран, в которых вы работали. Таким образом, если вы являетесь экспатом из ЕС, проживающим в Испании, администрированием вашей государственной пенсии будет заниматься испанское правительство.

Испания также имеет двусторонние соглашения о социальном обеспечении с рядом стран, не входящих в ЕС. Они предусматривают различные условия перевода пенсий и пособий по социальному обеспечению в зависимости от страны.

Перевод пенсии в Испанию

Возможно, вы также сможете перевести доходы частной пенсии без взимания платы через зарубежную пенсионную схему. Для британских пенсионеров в Испании это возможно через квалифицированную признанную зарубежную пенсионную схему (QROPS), которую обычно используют граждане Великобритании, переезжающие за границу с частными пенсионными средствами.

В некоторых случаях для пенсионеров могут быть предусмотрены испанские налоговые льготы, привлекающие их к снятию аннуитетной пенсии (anualidad) вместо единовременных выплат (suma global) или других вариантов пенсионного обеспечения.

Если вы переезжаете в Испанию и имеете частную пенсию в своей стране, обратитесь за советом к своему пенсионному провайдеру или финансовому эксперту
такому как AES, чтобы обсудить, какие у вас есть варианты и как лучше спланировать свои пенсионные средства.

Пенсионные ставки и взносы в Испании

Несмотря на недавние реформы, ставки испанской накопительной пенсии, зависящие от заработка, остаются одними из самых высоких в Европе. Пенсионные ставки до уплаты налогов для получения полной пенсии в Испании составляют более 81% от годовой зарплаты брутто. Это самый высокий показатель среди стран ЕС.

Испанские пенсии финансируются за счет взносов работников в размере около 4,7% от их заработной платы. Работодатели отчисляют 23,6% от зарплаты работника. Самозанятые работники несут ответственность за уплату всех своих взносов, что означает, что они лично платят больше в счет своей испанской пенсии.

Ставки испанской пенсии рассчитываются в зависимости от того, сколько вы зарабатываете и сколько лет вы работали и делали взносы в Испании. Если вы проработаете минимально необходимые 15 лет, вы получите не менее 50% от максимальной выплаты. Этот процент увеличивается за каждый дополнительный проработанный год, достигая максимальных 100% для тех, кто проработал 36 лет (к 2027 году этот показатель увеличится до 37 лет).

В Испании установлен минимальный и максимальный размер государственной пенсии. Максимальная сумма в 2019 году составляла 2617,53 евро. Минимальный размер составляет 642,90 евро для тех, у кого есть работающий супруг, и 835,80 евро для тех, у кого супруг находится на иждивении. В год производится 14 выплат.

Средний размер государственной пенсии в Испании составляет 1205 евро для мужчин и 750 евро для женщин.

Последние пенсионные реформы также означают, что испанская пенсионная система больше не привязана напрямую к инфляции. Выплаты также зависят от «факторов устойчивости», таких как продолжительность жизни, количество пенсионеров и экономическая ситуация.

Вы можете рассчитать размер своей испанской пенсии на сайте государственного социального обеспечения. Кроме того, вы можете воспользоваться онлайн-калькулятором пенсии.

Налоги на пенсии в Испании

Пенсии в Испании облагаются налогом по прогрессивным ставкам в диапазоне 8-40%. Взносы, сделанные в пользу испанской пенсии, подлежат вычету из налогооблагаемой базы.

Налоговые льготы также доступны через частные пенсионные планы с третьей ступенью, известные как Ahorro 5. Эти планы позволяют накопить до 5 000 евро, которые могут быть востребованы по истечении пяти лет и далее; существует гарантия 85% и отсутствие налогов до пяти лет.

Пенсионеры старше 65 лет, продающие недвижимость в Испании, могут получить еще одну налоговую льготу. Прибыль от продажи недвижимости в размере до 240 000 евро в год не облагается налогом, если задействован пенсионный план с аннуитетом.

Дополнительные пенсии в Испании

Хотя в последние годы государство пытается стимулировать трудовые и частные пенсии, они все еще не так хорошо развиты, как во многих других странах. Уровень охвата составляет около 54% трудоспособного населения, но уровень взносов со стороны тех, кто в них участвует, невысок.

Трудовые пенсии доступны в основном в крупных и международных компаниях, в настоящее время только около 7% испанских работодателей предлагают свои планы. Хотя традиционно пенсии финансируются работодателем, они становятся все более основанными на взносах, причем работники вносят от 20 до 35%.

Взносы работодателя в профессиональные пенсионные планы ограничены суммой около 8 000 евро в год. Ежегодные взносы как работодателя, так и работника подлежат вычету из налогооблагаемой базы в пределах 8 000 евро.

Пенсионеры могут выбрать один из трех вариантов выплат: аннуитет, единовременная сумма или комбинация обоих вариантов.

Другими вариантами являются частные пенсии в Испании через пенсионный фонд или прямое страхование, которые позволяют участникам делать индивидуальные взносы по согласованной ставке. Вы можете получить доступ к ним через финансовые учреждения, такие как банки и страховые компании.

Испанское налоговое законодательство в отношении частных пенсий позволяет не облагать налогом ежегодные взносы в размере до 10 000 евро или 30% от вашей зарплаты (в зависимости от того, что меньше). Если вы старше 50 лет, эта сумма увеличивается до €12 000 или 50% от зарплаты. Резиденты Испании могут заявить об этом освобождении от уплаты налогов в своей ежегодной налоговой декларации.

Ненакопительные пенсии в Испании

Люди, которые не имеют права на получение испанской пенсии на основе взносов и не имеют достаточного дохода, могут получать базовую пенсию в Испании через обязательное страхование по старости и инвалидности — или Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez (SOVI) — которое не зависит от системы взносов, а основывается на нуждаемости.

Страховая пенсия в Испании — это обязательное страхование по старости и инвалидности.

Это пенсия по средствам, доступная всем гражданам Испании в возрасте старше 65 лет или 60 лет в случае инвалидности, зарабатывающим меньше порогового уровня (5 164,60 евро в год в 2018 году). Иностранные резиденты могут претендовать на ненакопительную пенсию, если они прожили в Испании не менее 10 из последних 15 лет (включая два года до подачи заявления) и соответствуют всем другим требованиям.

Ваш размер пенсии будет зависеть от вашего дохода и количества иждивенцев, но он будет составлять 25-100% от пороговой суммы. В настоящее время максимальная сумма составляет чуть более 430 евро в месяц, если вы не получаете никакой другой пенсии и не имеете других регулярных источников дохода.

Поскольку это пенсия по средствам, при определении права на получение пенсии учитываются и не связанные с работой финансы, такие как сбережения и доход партнера. Заявления рассматриваются каждым региональным пенсионным органом.

Вы можете узнать, где можно подать заявление, здесь.

Другие пенсии в Испании

Пенсия по случаю потери кормильца

В случае смерти человека пенсия по случаю потери кормильца может быть выплачена пережившему супругу или детям в рамках испанской пенсионной системы. Это при условии, что умерший сделал минимальные 15 лет отчислений в систему социального обеспечения. Супруг/супруга имеет право на получение пенсии, если он/она не вступил/а в новый брак.

Пенсия вдовы или вдовца рассчитывается в зависимости от различных факторов, включая статус занятости умершего на момент смерти, причину смерти, доход супруга, наличие иждивенцев. Размер пенсии составляет 52-70% от пенсионного пособия умершего.

Пережившие дети в возрасте до 21 года (или инвалиды старше этого возраста) имеют право на сиротскую пенсию, если они потеряли родителя. Эта пенсия рассчитывается в размере 20% от пенсионного пособия умершего, или до 70%, если ребенок потерял обоих родителей. Это право прекращается, если ребенок усыновлен или вступил в брак.

Пенсия по инвалидности

В Испании существует четыре вида государственной пенсии по инвалидности:

• Частичная постоянная нетрудоспособность — когда инвалидность снижает способность работника выполнять обычную работу не менее чем на 33%. Это приводит к единовременной выплате, равной 24 месяцам базовой пенсионной ставки.
• Полная и постоянная инвалидность — когда работник больше не может выполнять свою работу из-за инвалидности, но может быть в состоянии выполнять другую работу. Пенсия выплачивается в размере 55-75% от полного размера пенсии.
• Полная постоянная инвалидность — когда инвалидность работника не позволяет ему выполнять любую работу, выплачивается 100% от размера пенсии.
• Тяжелая инвалидность — когда работник больше не может выполнять какую-либо работу и нуждается в уходе или помощи для выполнения повседневных функций в связи с характером его инвалидности, выплачивается 100% размера пенсии. Также выплачивается дополнительная надбавка для покрытия расходов по уходу.

Пенсии по случаю потери кормильца и инвалидности также доступны в качестве ненакопительных пенсий через SOVI по более низкой ставке для тех, кто не имеет права на накопительные пенсии.

Подача заявления на получение пенсии в Испании

Чтобы подать заявление на получение испанской пенсии, вы должны посетить местный INSS для подачи заявления на получение пенсии и необходимых документов в течение трех месяцев до или после вашего последнего дня работы.

После этого INSS обработает заявление. Пенсионные выплаты, как правило, осуществляются с учетом последнего рабочего дня, но не более чем за три месяца. Формы заявлений можно найти на сайте государственных пенсий.

Вместе с заявлением вам необходимо предоставить следующее:

• ID
• действительный испанский идентификационный номер;
• если вы претендуете на специальную пенсию или досрочную пенсию, подтверждение того, что вы соответствуете требованиям для получения этой пенсии

Если в какой-то момент ваше финансовое или семейное положение изменится — например, вы вступите в новый брак — вам необходимо сообщить об этих изменениях в местный орган власти, который занимается оформлением вашей испанской пенсии. Финансовые и семейные изменения могут повлиять на размер вашей пенсии в Испании, и вы можете получить необоснованные льготы, которые, как правило, придется вернуть.

Консультации по вопросам пенсии в Испании

Поскольку в Испании доступны различные варианты пенсионного обеспечения, имеет смысл обратиться за профессиональной консультацией, прежде чем планировать свой доход на пенсии в Испании.

Полезные ресурсы

• Офис социального обеспечения — информация о пенсиях и социальном обеспечении в Испании
• IMSERSO (Instituto de Mayores y Servicios Sociales) — испанский институт по делам пожилых людей и социальных услуг

Видео

Испания Пенсионный возраст — мужчины — данные 2022 г. — прогноз на 2023 г. — 2009–2021 гг. Исторические данные в Испании в среднем составлял 65,39 с 2009 по 2022 год, достигнув рекордного уровня 66,17 в 2022 году и рекордно низкого уровня 65 в 2010 году. На этой странице представлены последние опубликованные значения пенсионного возраста в Испании для мужчин, а также предыдущие данные, исторические максимумы и минимумы.

, краткосрочный прогноз и долгосрочный прогноз, экономический календарь, опрос консенсуса и новости. Пенсионный возраст в Испании — мужчины — значения, исторические данные и графики — последнее обновление: март 2023 г.

Ожидается, что возраст выхода на пенсию мужчин в Испании достигнет 66,17 к концу 2022 года, согласно глобальным макромоделям Trading Economics и ожиданиям аналитиков. Согласно нашим эконометрическим моделям, в долгосрочной перспективе пенсионный возраст в Испании для мужчин составит примерно 66,33 года в 2023 году и 66,50 года в 2024 году.

• 10 лет
• 25 лет
• 50 лет
• МАКС
•  Диаграмма
•   Сравнить
•  Экспорт
• API
•  Встроить

Участники Trading Economics могут просматривать, загружать и сравнивать данные почти из 200 стран, включая более 20 миллионов экономических показателей, обменные курсы, доходность государственных облигаций, фондовые индексы и цены на товары.

Интерфейс прикладного программирования (API) Trading Economics обеспечивает прямой доступ к нашим данным. Это позволяет клиентам API загружать миллионы строк исторических данных, запрашивать наш экономический календарь в режиме реального времени, подписываться на обновления и получать котировки валют, товаров, акций и облигаций.

Функции API Документация Заинтересованы? Нажмите здесь, чтобы связаться с нами

Вставьте этот код на свой сайт

источник: tradingeconomics.com

высота

 Предварительный просмотр

Родственные	Последний	Предыдущий	Блок	Ссылка
Безработные	2911. 02	2908.40	Тысяча	фев 2023
Безработица Изменение	2,62	70,74	Тысяча	фев 2023
Женщины пенсионного возраста	66,17	66,00	Годы	Декабрь 2022
Пенсионный возраст мужчины	66,17	66,00	Годы	Декабрь 2022

Испания Пенсионный возраст для мужчин

В Испании с 2013 года пенсионный возраст для мужчин увеличивается на 1,5 месяца в год до 67 лет в 2027 году.

	Фактический	Предыдущий	Самый высокий	Самый низкий	Даты	Блок	Частота
	66,17	66,00	66,17	65,00	2009 — 2022	Годы	Год

Последние новости

Македония Уровень инфляции продолжает снижаться

Доходность 10-летних гособлигаций Китая ниже 2,9%0005

Торговый разрыв Исландии увеличился в феврале

Фондовые рынки Испании не изменились во вторник

Французские акции осторожно выросли во вторник

Российские акции снизились во вторник

Торговый разрыв Словении сократился в январе

Пенсии и другие пособия в Испании – Адвокат в Испании

1.

Обзор

Конституция Испании предусматривает, что органы государственной власти должны поддерживать государственную систему социального обеспечения для всех граждан, которая будет0201 гарантирует социальную помощь и услуги  , которых достаточно в случае необходимости. Дополнительная помощь и услуги бесплатны.

Испанская система социального обеспечения охватывает всех граждан Испании, которые проживают и осуществляют свою трудовую деятельность в Испании, а также иностранцев, имеющих вид на жительство  в Испании. Испанские граждане, которые не проживают в Испании, также застрахованы при определенных обстоятельствах. Такая защита также распространяется на семью застрахованного лица.

Испанская система социального обеспечения предоставляет две разные схемы :

• Общая схема или схема для зависимого работника: она предусматривает установленный процент дохода в качестве взноса, который должен выплачиваться совместно работодателем и работником. .
• Схема для самозанятых : Работник, работающий за свой счет, несет ответственность за общую сумму взноса, он может выбирать между максимальным и минимальным процентом взноса. Он не предоставляет пособия по безработице.

Взносы работодателя и работника составляют основное социальное обеспечение финансирование ; однако работодатель платит большую часть и должен выполнить все формальности, чтобы гарантировать, что работники охвачены системой социального обеспечения.

Персонал классифицируется по трудовым категориям с целью определения их взносов на социальное обеспечение. Правительство ежегодно устанавливает максимальную и минимальную ставку взноса. Минимальная заработная плата, с которой должны выплачиваться взносы на социальное обеспечение, составляет около 421 евро в месяц .

Взносы , которые совместно платят зависимые работники и работодатели, выше, чем взносы самозанятых, поскольку работники имеют право на пособие по безработице в случае потери работы. Обязательный взнос по безработице выплачивается в виде процента от заработной платы.

В соответствии с договорами о социальном обеспечении, подписанными между Испанией и некоторыми другими странами, включая все страны Европейского сообщества и США,  экспатриантов  могут оставаться членами системы социального обеспечения страны своего происхождения в течение ограниченного периода времени.

Испанские взносы в Социальное обеспечение начинаются, когда вы начинаете работать в Испании, а не когда вы получаете вид на жительство.

2. Основные пособия

Испанская система социального обеспечения включает пособия на здравоохранение (по болезни и материнству), травмы на производстве , пособие по безработице , пенсии, пособие по инвалидности и смерть  пособия.

2.1. Безработица

Безработные в Испании имеют право на получение пособия, если они вносили  социальное обеспечение в течение минимального периода 360 дней в течение последних 6 лет до потери работы.

Сумма , которую получат безработные, будет зависеть от взносов, которые они сделали за последние 180 дней . Существует минимальная и максимальная сумма выгоды, которую они могут получить.

Вы сохраняете право на пособие по безработице в течение максимального периода  из  2 лет , при условии, что вы проработали в течение 6 лет до того, как стали безработным.

Вы должны  зарегистрироваться в качестве безработного в Испанском институте занятости (INEM) и подать заявление на получение пособия по безработице в течение  15 дней  с момента потери работы.

Чтобы получать пособие, вы должны быть официально безработным . Вы не будете иметь права на это пособие, если вы сами приняли решение расторгнуть трудовой договор и, следовательно, стать безработным.

Как правило, работодатели или самозанятые лица не имеют права на пособие по безработице. Однако можно подрабатывать в свободное время и при этом получать пособие по безработице.

Иностранцы, имеющие право на пособие по безработице в Испании, потеряют это пособие , если вернутся в страну своего происхождения.

2.2. Отпуск по беременности и родам

Мать-работница имеет право приостановить ее трудовой договор в течение 16 недель для ухода за новорожденным ребенком.

В случае  многоплодных родов этот период продлевается до  еще 2 недели  на каждого новорожденного ребенка. Более того, ее должность должна быть сохранена за ней до тех пор, пока она не вернется на работу. В течение этого периода она имеет право на получение своей заработной платы, как обычно.

Сотрудник должен быть зарегистрирован  в системе социального обеспечения. Она должна была внести свой вклад в течение 180 дней  в течение  5 лет  до рождения ребенка.